深刻化する労働力不足やDX・脱炭素化といった急激な環境変化の中、企業が勝ち残るためには、人材を「資本」と捉え、その価値を最大化させる「人的資本経営」の実践が不可欠です。特に、従業員が新たなスキルを習得する「リスキリング」は、労働生産性向上と競争力強化の要となります。
そこで、リスキリングを進めていく上で核となる、経営戦略に紐づいた「リスキリング人材育成計画」の策定を支援させていただく事業を実施します。
●こんな悩みをお持ちの企業様におすすめします！
・経営戦略とリスキリングの取組が結びついていない
・そもそもリスキリングで何をすれば良いか分からない
・経営層の意向を従業員に浸透できていない
・中長期的なリスキリングのビジョンが描けておらず、場当たり的な取組になっている
●本事業で取り組むこと
・複数回のワークショップや個別の伴走支援を通じて、経営戦略や人材戦略等に紐付いたリスキリング計画の策定を支援
・経営戦略等の実行に必要な人材像や必要となるスキルセットを定義
・事業終了後も計画に基づいたリスキリングを実践するためのロードマップを設定
●事業概要 （※詳細は下記の県ＨＰをご確認ください）
・対象企業：広島県内に本社、本店、支店又は事業所を有する民間企業であること など
・参加者：企業の経営層、管理職層の方（経営判断に関与できる方）
・事業実施期間：令和８年７月～令和９年３月
・参加企業数：20社程度（書類・オンライン等による選考を予定しています）
・参加費：無料（ただし、本事業に参加するために必要となるパソコン、スマートフォン、タブレット等の情報端末、Webカメラ、マイク及びネットワーク環境は参加企業の責任及び費用負担でご準備いただきます。）
●県ホームページ（お申込もこちらから！）
https://www.pref.hiroshima.lg.jp/site/hcm-reskilling/r8reskilling-plan.html
※募集期間：４月27日（月）～６月22日（月）17時
チラシのPDFデータはコチラから ▶ リスキリング人材育成プラン策定伴走支援事業
